为进一步营造风清气正、干事创业、廉洁奉公的良好工作氛围，打造忠诚、干净、担当的干部队伍，结合公司年度廉政教育工作安排，公司将5月作为公司“思廉月”，组织落实廉洁主题教育活动，做好“三个一”工作部署，即开展一次廉政教育、进行一次廉政承诺、组织一次廉政考察。 

5月11日，合规审计部、人事行政部协同组织召开鹏欣资源廉洁主题教育工作会议，公司总部领导班子、职能部门正副职、业务单位班子成员通过线上线下的方式出席会议。会上，合规审计部结合市场外部廉政环境、内部合规审计及员工行为规范等相关制度要求，围绕公司制度、法律条款（职务侵占罪、非国家工作人员受贿罪等）进行培训，并通过近期公司内外部相关真实警示案例进行分享，通过警示教育片的观看，进一步敲响警钟，筑牢拒腐防变的思想防线。

公司各主要核心业务部门负责人及代表结合本职工作交流心得，强调自身开展工作中秉持自律廉洁的工作作风要求。会议全体出席人员认真学习《廉洁自律承诺书》内容，郑重完成《廉洁自律承诺书》签订。公司下属海外业务单位也召开了专题主题教育活动。

公司领导围绕会议主题对公司廉政主题教育工作提出工作要求：防腐工作开展要常抓不懈，要将会有精神扎实落实到实际工作之中。公司各个部门员工要加强自我要求，每个人做好廉洁灯塔，互相监督机制，做到“不想腐、不能腐、不敢腐”，公司合规部门要以制度、机制为抓手，加强内控制度建设，严抓严处，让反腐监察工作“走心”、“入心”。

同时，公司人事行政部将于本月组织一次实地考察活动，以零距离参观的形式，进一步加强廉政教育学习深度。

廉政建设是现代企业治理中必须长期紧抓的重要任务。鹏欣资源将结合“思廉月”工作要求，将廉政教育融入日常工作中，让廉政之声遍布企业每个角落，以切实推进“共建新时期清廉鹏欣”为目标，使廉政文化深入人心。